Od 1 lipca 2018 wchodzi w życie ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, która  wprowadza obowiązek wystawiania zwolnień lekarskich wyłącznie w postaci elektronicznej.

Zaświadczenia o czasowej niezdolności do pracy będą wystawiane w systemie informatycznym ZUS, gdzie są zgromadzone dane pacjenta, pracodawcy, płatnika składek oraz jego rodziny. 

Wystarczy wprowadzić pesel pacjenta, aby wygenerowały się wszystkie dane potrzebne do wystawienia e-ZLA. Po wystawieniu e-zwolnienia będzie ono automatycznie zapisywane w bazie ZUS i widoczne na profilu PUE ZUS, jeżeli płatnik takowy profil posiada. 

Lekarz nie będzie musiał  dostarczać i przechowywać papierowej kopii zwolnienia lekarskiego,  a pracodawca będzie miał natychmiastową wiedzę na temat  wystawionych zaświadczeń.

W przypadku gdy wystawienie zaświadczenia lekarskiego w formie elektronicznej nie jest możliwe – nie ma prądu,bądź dostępu do internetu albo jest problem z „certyfikat i lekarz nie może uwierzytelnić swojego podpisu – należy wówczas wystawić zaświadczenie w formie papierowej. Poradnia powinna mieć wydrukowane czyste formularze na wszelki wypadek. Po wpisaniu danych pacjenta, lekarz powinien je podpisać i przybić pieczątkę. Zwolnienie wystawione w takim trybie musi być wprowadzone do bazy ZUS w ciągu 3 dni roboczych.

Wprowadzenie e-zwolnień, ma na celu usprawnienie czynności związanych z wystawianiem  zwolnień lekarskich.